记者 沈晓萍 通讯员 金鑫 宣海星

近年来，区委编办始终坚持以“思远敏行”党建品牌为牵引，强化政治建办、能力立办、从严治办，走出了一条具有编办辨识度的机关党建新路子，先后完成区级文明机关、清廉机关示范点创建，并被市委组织部评为“五星基层党组织”。

学思结合 强化理论武装

区委编办以政治建设为统领，以理论武装为先导，建立以第一议题、第一时间、第一表率的“三个一”政治学习制度，构建每周夜学、每月研学、双月讲学的立体化学习体系，引导党员干部善于学习、善于思考、善于领悟，形成“精通本职、掌握相关、了解全面”的浓郁学习氛围。目前已累计开展双月业务大讲堂20期，打造形成党员干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练的综合学习交流平台。

强基固本 创建党建品牌

区委编办把党的组织建设作为堡垒工程贯彻落实，持续推进党建品牌创建，探索形成具有机构编制部门工作特色的党建工作体系。

以四季为主题，探索“初心四季歌”党性教育工作法。该办负责人介绍，“我们以‘春廉、夏红、秋树、冬思’为主线，牵好责任‘牛鼻子’，打好支部‘组合拳’，讲好编办‘故事会’，开好组织‘生活会’，持续强化党员干部初心教育，推动机构编制党员干部坚定理想信念、提高能力素质、优化作风效能。”

知行合一 创新工作模式

近年来，区委编办坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的理念，创新推进“党建+”工作模式，激励党员干部主动担当重大改革的“参谋部”和“施工队”，打造形成“堡垒建在项目上”、“小团队”撬动“大改革”等各类特色工作法。

建章立制，以制度促规范、抓工作。重新修订完善《区委编委工作规则》《区委编办工作细则》等配套制度。2020年4月，出台《关于加强机构编制全流程管理的实施意见》等创新机制，形成系统完备的机构编制管理制度体系；2020年10月，重新修订12项机关管理制度，全方位、多角度对全体干部职工进行监督管理，实现机关规范、高效运转。

此外，区委编办深入开展“三为”专题实践活动，主动上门服务，听取基层心声，及时发现问题、解决问题，切实为基层解难题、办实事。组建“编办We志愿”服务小分队，参与疫情防控、共建“我们的家园”、困难党员慰问、微心愿认领等各类活动380人次。