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索引号 113302830029825979/2023-136983 组配分类 计划方案 主题分类 政务公开
公开方式 主动公开 公开范围 面向全社会
发布机构 尚田街道 发文日期 2023-01-31

尚田街道2022年工作总结

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2022年,我们深刻领会区委对尚田的工作要求,把保稳定、促发展作为主基调,克难攻坚、争先进位,保持了经济社会稳定较快发展,财政总收入3.76亿元。

(一)致力于搭平台优服务,经济运行稳中向好。采取有效措施,克服宏观环境日益趋紧、要素制约愈发突出、新冠疫情不利影响等严峻考验,推动综合实力跨上新台阶。工业经济企稳回升。全年完成工业销售收入82亿元,规上工业总产值52亿元,固定资产投资4.5亿元,外贸进出口总额18.7亿元。南方机械股权顺利拍卖,完成企业重组。加大企业招引落户,带动投资1.3亿元。农创经济欣欣向荣。以创建农业特色型美丽城镇为契机,持续推动农产品技术成果转化,做优农业产业链条,打响青农创客“双创”品牌。出台农业特色产业发展扶持政策,在人才引进、品种换代等方面落实“真金白银”奖励,被央视网、新华网报道。奉化曲毫获“中绿杯”特别金奖,水蜜桃在全市精品水蜜桃推选活动摘得3金1银,其中金奖数占全市1/3。生态旅游方兴未艾。成功举办草莓文化节抖音短视频大赛,“#奉化尚田草莓季”话题播放量突破380万,制定和推出六大草莓采摘精品线。因地制宜发展农家乐、民宿、采摘、研学等旅游体验项目,利用葛岙水库蓄水成景发展旅游、民宿、运动等多种业态,西岙村“乡见古月”民宿成功运营。

(二)致力于强保障破难题,项目建设强势推进。按照“快、重、准、实”的要求,强势推进项目建设,增强区域发展后劲。葛岙水库工程打赢“拔钉清零”行动,4月19日大坝全线封顶、7月15日正式蓄水。保障甬金铁路工程顺利施工。旧城区改造一期项目,小学地块土石方工程已基本完成,地下室底板完成浇筑,主体1#、2#、6#楼已完成二层底板的浇筑;原街道办地块完成地面清理,现暂时改造成临时停车场。浙江锐泰扩建项目,已完成桩基工程,正加快主体建设。印家坑小微产业园项目,大堰企业安置地块厂房主体结顶。汪家安置小区二期项目,房屋主体已结顶,正在做附属配套工程。甬临线至王董公路提升改造工程,基本完工。

(三)致力于抓环保优生态,城乡品质显著提升。坚持城乡一体、建管并举,像保护眼睛一样保护绿水青山。城乡功能逐步完善。甬临线至下鹊岙、水孔头至印家坑、方门至梅山公路顺利完工;开城街至镇西路完成白改黑;梅山路、下畈村、大岙至张家污水管网全部完工,上海工业园区污水管网进场施工。美丽城镇通过省级验收。生态环境持续向好。逐项对照文明典范城市创建指标,加大面上整改和长效机制建设,推出“红黑榜”亮相台,以督促改实现文明创建“月底大见效”,累计开展各类整治25次,对标整改问题1300多个。开展长江经济带生态环境问题“举一反三”大排查大整改、低小散企业整治工作和再生资源专项整治、张家工业园区“污水零直排创建”三大行动,整治“低小散”企业85家,新建改建污水管网9公里。全力推进卫片违法图斑整改,完成“三改”10.98万平方米,拆违8.67万平方米。土地资源有效保护。坚决制止耕地非粮化非农化,做好“恢复地类”复耕整治后半篇文章,基本完成大户流转,全年水稻种植面积达8000余亩。

(四)致力于办实事抓治理,社会发展更趋和谐。加大社会建设和民生保障力度,将70%以上的可用财力用于民生事业发展,全力以赴办实事、惠民生,保稳定、促和谐。发展动能日益强劲。实施消薄项目7个,新增收益350万元,预计村经营性收入30万元可实现全覆盖,50万元以上村超6个。布局来料加工点16个,惠及农户600余名,人均年增收1.6万元以上;因地制宜推进农房改造,“靶向村”许家村完成拆旧37亩,建成农房49套,二期59套联排正加快建设。服务供给持续增强。建成居家养老服务中心2家,全区首家以5A级标准建设的梅山颐养中心运营投用。建成老年食堂8家,其中中心食堂2家,标准化老年食堂3家,餐服务老人数超380人。葛岙卫生院交付使用。新建市级金地寺体育公园和省级畈头村多功能运动场、方门百姓健身房。

(五)致力于强基础抓队伍,党的建设不断加强。注重加强班子和干部队伍建设,着力打造“风清气正、团结拼搏、实干担当”的良好政治生态环境。党建活力持续释放。大力发展来料加工式“共富工坊”,成立“共富工坊”功能性党支部,相关经验获魏区长批示。组建党建联建点6个,覆盖街道31个行政村,“莓好时光”党建联建成功创建市级示范典型。队伍建设不断完善。建立“五个一”的年轻干部培养机制,实施干部农村工作能力、团队合作能力、克难攻坚能力“三力”提升工程,形成干部在一线锻炼、培养、使用导向,相关做法被胡书记批示。作风纪律全面过硬。深化“六大员”、“周一夜访”等制度,今年以来街道处理各类问题543件,同比增长12%,解决率为98.1%,提高了11个百分点。启动“五问五破”作风整治行动,331个干部个人问题、40个科室问题全面完成整改。