| 序号 | 重点工作 | 目标任务 | 进展情况 |
| 第三季度 |
| 1 | 建设政治机关 | 分级分类强化理论学习，开展互动式、调研式、沉浸式学习以及跨部门、跨领域主题联学。增强基层党组织政治功能和组织功能，推进党支部标准化规范化建设，深化“四强”党支部创建，积极发展2名以上优秀干部入党，推动队伍向上向善。以“见实”数字党建实践中心为依托，纵深推进“六实”党业融合工作法。聚势推进创先争优，力争创建全国级、省市级、区级多项荣誉称号。 | 通过“三会一课”、主题党日活动、青年理论学习小组等载体开展理论学习68次。积极参与各类宣讲等文体活动，展现干部良好风貌。在奉化区庆祝中华人民共和国成立75周年合唱大赛中喜获银奖，2名青年干部在2024年区直机关理论宣讲决赛中获二等奖。实时掌握支部动态，督促各党支部更新实体阵地，更新完善“见实”数字党建实践中心驾驶舱3批次，推动基层党建从规范化向数字化跃升。发展预备党员4人，完成6名预备党员转为正式党员工作，壮大基层党组织队伍。组织引导各条线创建主体充分利用组织优势、阵地优势、队伍优势，创新创建载体，丰富创建形式，1家集体获评宁波市税务系统青年文明号、2名干部获评宁波市税务系统青年岗位能手。 |
| 2 | 组织税费收入 | 牢固树立“税费皆重”理念，坚持组织收入原则，科学合理确定预算目标，进一步完善收入质量监控指标体系，加强对重点税源、重点地区、重大项目、重点企业的日常管理，及时掌握税源结构、潜力、趋势变化，坚决守牢不收“过头税费”底线。 | 紧盯重点税源发展变化，加强对重点行业、重点税源、重点领域的摸底统筹和日常管理，积极与相关部门对接摸排，充分发挥组织收入主动性。坚持依法依规征税收费，坚决防止税费优惠政策落实不到位、征收“过头税费”等行为，为高质量发展提供坚实财力保障。 |
| 3 | 落实税费优惠政策 | 持续深化“政策找人”“一企一策”等机制，拓展“引导申报”等举措，推进政策直达快享、应享尽享。 | 聚焦对重点领域和关键环节的税收支持，持续深化“政策找人”，拓展“自动算税”，推进政策直达快享。进行全流程、递进式、差异化的政策推送，今年以来共开展精准推送86批次，累计推送各类信息超4.5万条。 |
| 4 | 优化税费服务 | 持续开展“便民办税春风行动”，全域推进“云办税”智税服务体系建设，推进线上线下融合、区域资源整合，推动办税缴费便利化实现新突破。围绕“高效办成一件事”，积极融入政务服务增值化改革，重点聚焦办税缴费中的高频事项和纳税人缴费人反映较突出的问题，深化拓展内外部协同配合，打造更多跨区域、跨部门、跨领域的服务场景，推动更加易办快办、联办优办。推动“纳税服务专班专员”扩面提质，持续擦亮“玲玲e站”“1098智囊团”“红光税务工作室”等税费服务招牌。 | 深挖数据潜能，对纳税人精准“画像”，推动诉求响应从“接诉即办”向“未诉先办”转变。优化“银税互动”合作机制等举措，推动企业动能提升。联合处置机制实体化运作推进，构建多方参与、多点联动、多元化解的工作格局。征纳互动服务通过智能应答解决咨询问题诉求36601笔，完成人工应答3490笔。 |
| 5 | 加强以税资政 | 进一步夯实数据基础、提高数据质量，推进企业、个人等税费信息智能归集及比对分析。以“智税奉析”品牌建设为抓手，壮大“奉析”团队，打磨完善以《税说奉化》手册为主的系列资政产品，不断深化拓展税费大数据分析，紧盯发展热点和地方党委政府领导关注，形成更多契合党政关注的高质量分析报告，更好服务科学决策。充分发挥税收大数据穿透集成、贯通融合的独特优势，提升数字化、智能化治理效能。 | 深挖税收大数据优势，建立税收分析报告常态化机制，紧盯发展热点和地方党委政府领导关注，及时捕捉行业发展趋势。通过税收大数据和企业调研情况，聚焦经济新议题、新热点，完成经济运行分析2篇、专题分析1篇。 |