一、2024年工作总结

（一）安保维稳取得完胜。圆满完成各类重大活动安保工作，被评为全省公安护航系列重大活动成绩突出集体，被市委、市政府授予集体二等功。强势推进夏季治安打击整治、“化解矛盾风险 维护社会稳定”等系列行动，固化“日会商、周研判”机制，全年各类案件受理数、刑事立案数、治安案件受理数同比分别下降5.2%、10.45%、2.8%。开展网络安全攻防演习，闭环整改160处风险隐患。强化危爆物品安全管理，破获“1.30”全市首起烟花爆竹危险作业案。

（二）“三大警务”建设亮点纷呈。一体推进“共富、共治、生态”三大警务建设。优化惠企便民举措，深化法护营商十二策，打造“11087”线上线下警企服务阵地6个。推行知识产权警务联络官制度，涉企经济案件破案数、刑事处罚数、追赃挽损数同比分别上升118.8%、100%和121.3%。深化公安政务服务，创新打造“见警办”“贴身办”服务品牌，累计办理户籍及出入境服务事项32.3万件，帮助结对外籍高端人才17名。健全校园安全风险防范体系，“护校安园”经验被市局吸收，在全国中小学幼儿园安全视频会议上作交流发言。创推“奉化护苗”未成年人权益司法保护协作机制，促成全省首起涉未成年人犯罪庭外调解案例。试点推进娱乐场所行业自治新格局，涉娱乐场所警情同比下降11.1%。建立“奉护家和”反家暴协作共治机制，发出全省首份由公安机关代为申请的“人身保护令”，相关经验做法得到省、市领导批示肯定。深化道路交通综合治理，推动隐患治理1103处，依托“心护途安”智慧精宣平台，精准宣教24.3万人次，交通亡人数同比下降28.9%。构建“山海共治”生态警务联勤体系，得到省、市领导批示推广，在全市生态警务建设暨服务海洋经济倍增行动推进会上作经验交流。

（三）人民安宁成色更足更亮。常态化推进扫黑除恶斗争，打击恶势力组织和涉网恶势力团伙成员37人。深化“全民反诈”体系建设，电诈发案同比下降16.6%。打响“奉劝系列”反诈宣教品牌，预警劝阻623起，劝阻金额4485.11万元。深入开展“甬剑”“雷霆”等系列行动，破获盗窃案件数同比上升109.5%，刑事打处盗窃367名，追赃274.2万元，破获民族资产“109项目”专案，在全省传统侵财打处工作会议上作经验交流。强势推进扫黄禁赌专项整治，涉黄涉赌刑事处罚、行政处罚人数同比分别上升22.0%、5.8%，侦破“2.20”农村赌博案，被公安部通令嘉奖。与浙江警院合作成立“国际专训”研讨点，强化三栖突击队和重装防暴小队建设，完善“智慧巡控”体系，积极提升巡特警整体效能和战斗力，我局被省厅确定为全省巡特警县域现代化建设先行试点单位，巡特警大队获评全国公安机关成绩突出集体。

（四）过硬公安铁军努力锻强。深入开展党纪学习教育，党员干部学纪、知纪、明纪、守纪意识不断增强。推进信访工作法治化，创新打造投诉信访平台被全市推广。严抓执法规范管理，大桥所被省厅推荐为全国公安机关执法示范单位。完成警察协会换届选举及工会下属俱乐部整合，成功协办第四届全省公安系统足球联赛。建成分局警史馆，连续13年举办“七一”主题党日活动，开展“这一年、这一天、这一刻”等主题宣传活动，被中央、省、市主流媒体宣传170篇次。深入实施“全员人才”队伍建设，深化院校局共建协作，2名民警入选省厅高级人才库，为全市最多。纵深推进全警练兵，“塑才赋能安保”工作经验在市局队伍建设推进会上作交流发言。

二、2025年工作思路

（一）聚焦安全稳定，以更高站位彰显政治担当。略。

（二）聚焦治理提效，以更实举措筑牢平安防线。坚持“派出所主防”定位，深化片区主题共治，持续打造“奉护”警务，共筑“大平安”格局。扎实推进“化解矛盾风险 维护社会稳定”专项行动，加强突出矛盾的跟踪关注，依托非警务事项协同处置、“警调衔接”等机制，源头化解各类矛盾纠纷，严防各类极端案事件发生。精准把握电竞酒店、无人棋牌室等新业态安全监管尺度，压实运营主体管理责任。聚焦反诈、防溺水、反家暴等，完善“奉护家和”等多元共治格局。试点推进“道安十联机制”，深化交通事故预防“减量控大”，持续推进隐患点位治理，精准排布路面警力，严厉查处酒驾醉驾、“飙车炸街”等突出交通违法行为，优化“心护途安”精准宣教体系，提升群众安全意识。

（三）聚焦中心工作，以更优服务护航大局发展。深化“共富、共治、生态”三大警务建设，主动对接全区项目建设“一张图”，依托重大项目联络员机制，确保项目平稳落地。打造“奉护系列”安保品牌，服务支撑赛事、演出经济健康发展。建设宁波农副产品物流中心“菜篮子”共富联勤警务站，不断前移服务管理阵地。完善升级旅游警务，全面助力旅游经济。迭代升级“山海共治”生态警务联勤新模式，深化“跨县跨界共融”山海区域协作，提升生态类违法犯罪打击治理质效。深化政务服务增值化改革，用好公安政务服务延伸点，提升“见警办”“贴身办”服务品牌影响力。

（四）聚焦改革争先，以更大力度提升公安战力。稳妥推进大部门大警种制改革，构建完善“1+5+N”现代警务机制体系，最大限度释放新编成、新机制、新手段的实战效能。强化大数据赋能实战，推进“多中心一体化”运行，促进“战学研”深度合作，依托“警校合作”等模式，深化“无人机+”低空安防等“小快灵”工具模型研发应用，满足基层实战需求。扎实推进智慧化、信息化治安防控体系建设，推进视频监控更新改造、补盲新建。

（五）聚焦队伍提能，以更严要求锻造公安铁军。纵深推进全面从严管党治警，严格落实防止干预司法“三个规定”，持续深化清廉公安建设。深化“一支部一品牌”建设，筑牢以“价值引领”为主题的忠诚教育。系统实施“奉警育才”计划，梯次培育“能手、骨干、行家、专家”人才队伍。完善辅警交流轮岗、教育训练、层级晋升等制度规定，推动辅警队伍规范化、专业化建设。